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title: "ATE arribó a un acuerdo paritario con el gobierno ¿Que representa en los salarios?"
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description: "Será un 11% de aumento en dos tramos y un bono no remunerativo que variará en los $360.000 hasta $150.000"
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date_published: "2026-07-16T22:08:00-03:00"
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tags:
  - "ate"
  - "gobierno"
  - "paritaria"
  - "salario"
author_name: "Click Redacción"
category_name: "Mendoza"
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# ATE arribó a un acuerdo paritario con el gobierno ¿Que representa en los salarios?

![paritaria ATE](/download/multimedia.normal.a6af7d208d88ad81.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp)

*paritaria ATE*

La segunda propuesta salarial que mandó el gobierno a la Asociación de Trabajadores del Estado consistía en una mejora del **7% de aumento para el mes de agosto**, aplicado al básico de revista. Además, otro **4% de aumento para el mes de noviembre**, aplicado al básico de revista.Desde el gremio aclaron que en todos los casos se respetan las escalas porcentuales correspondientes.

Como parte de la oferta, se inclupia la entregará de **un bono no remunerativo y no bonificable**, **cuyos montos van desde $360.000 hasta $150.000, dividido en tres meses**, según se detalla en el cuadro que adjuntamos a continuación. La entidad señaló que  el bono mencionado comprende a la totalidad de los agentes y agrupamientos del sector de la Salud pertenecientes al Régimen 15.

Esta oferta fue discutida por las bases del gremio y fue aprobada formalmente este jueves. Desde ATE indicaron **"Somos un sindicato democrático y obedecemos la voluntad mayoritaria de nuestras bases, que frente a las necesidades que tienen las familias trabajadoras, aceptaron las últimas propuestas salariales para los sectores de Salud, Desarrollo Social, Licenciados en Enfermería y Administración Central".**

Entre otros acuerdos claves para destrabar la discusión **“se logró avanzar en un reclamo puntual: el nuevo cálculo del adicional por Mayor Horario para todos los trabajadores y trabajadoras de Rayos X y licenciados y licenciadas en Bioimágenes. El ítem 1619 se calculará de la siguiente manera: (el básico ÷ 25) × 2,4 × 15”**. Esta nueva fórmula representa una mejora aproximada del 40% en el adicional, en comparación con la forma en que se venía liquidand, dicen desde el gremio.

Respecto de la Adminstración Central, las mejoras logradas consisten en el 11% de aumento sobre el básico de revista, más un 11% en el adicional 077, que va desde la clase 1 a la 8.

De esta manera, el gobierno provincial asegura acuerdar con uno de los gremios más combativos en paritarias, que en la mesa de discusión "rechazó toda reforma laboral". En el marco de la paritaria Ate dejó en claro que “No se aceptó ninguna reforma laboral, ni se dejó ningún sector por fuera de los aumentos, como sí lo hicieron otros sindicatos”, había alertado Adriana Iranzo, Secretaria Adjunta de ATE y CTA Autónoma Mendoza

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